Hơn một thập kỷ đồng hành cùng Công ty Cổ phần Dệt May – Đầu Tư – Thương Mại Thành Công (TCM), phần mềm Quản lý nhân sự toàn diện của Lạc Việt đã khẳng định vai trò là giải pháp chiến lược, là một đối tác tin cậy trên hành trình chuyển đổi số của doanh nghiệp. Giải pháp không chỉ giúp TCM tối ưu nguồn lực mà còn nâng cao tính chủ động trong quản lý, vận hành đội ngũ, đáp ứng yêu cầu khắt khe của một doanh nghiệp sản xuất quy mô lớn và đa dạng.
Bài toán quản lý nhân sự tại một hệ thống quy mô lớn
Công ty Cổ phần Dệt May – Đầu Tư – Thương Mại Thành Công là một trong những doanh nghiệp dệt may hàng đầu Việt Nam, sở hữu quy trình sản xuất khép kín từ Sợi – Đan/Dệt – Nhuộm – May. TCM được biết đến rộng rãi tại thị trường trong và ngoài nước, xuất khẩu sang hơn 40 quốc gia.
Với đặc thù sản xuất đa ca kíp, nhiều bộ phận và cơ chế trả lương đa dạng, TCM đối mặt với thách thức trong việc quản lý nhân sự đồng bộ và chính xác. Trước khi triển khai phần mềm, công tác nhân sự chủ yếu được xử lý thủ công hoặc thông qua các hệ thống rời rạc. Dẫn đến bất cập trong cập nhật thông tin, khó khăn khi tổng hợp báo cáo, và đặc biệt là mất nhiều thời gian để tính lương với nhiều phương án khác nhau.
Giải pháp đồng bộ và linh hoạt từ hệ thống phần mềm Quản trị nguồn lực Lạc Việt
Nhằm khắc phục những bất cập về công tác tính lương, năm 2014 TCM đã lựa chọn triển khai phần mềm nhân sự LV SureHCS của Lạc Việt. Dự án có phạm vi quản lý 5 nhà máy (Sợi, Dệt, Đan, Nhuộm và May) quản lý hơn 6.000 nhân viên.
Bên cạnh đó, giải pháp được thiết kế để đáp ứng linh hoạt hơn 20 phương án lương khác nhau, hỗ trợ theo dõi hiệu suất, chấm công, tính lương đa hình thức, …, cũng như hỗ trợ truy xuất báo cáo kịp thời cho ban lãnh đạo. Toàn bộ dữ liệu được đồng bộ trên một hệ thống duy nhất, giúp các phòng ban dễ dàng phối hợp và quản lý thông tin xuyên suốt.
Chỉ sau 4 tháng triển khai, hệ thống đã chính thức vận hành từ năm 2014, mang lại khả năng quản lý nhân sự đồng bộ, linh hoạt và chính xác hơn cho TCM.
Việc đưa phần mềm nhân sự vào vận hành đã giúp TCM tiết kiệm đáng kể thời gian xử lý nghiệp vụ, giảm thiểu sai sót trong tính lương và tăng hiệu quả điều hành nhân sự. Thay vì phải xử lý thủ công, bộ phận nhân sự giờ đây chỉ cần vài thao tác để truy xuất dữ liệu, lập báo cáo, cập nhật thông tin nhân viên.
Quan trọng hơn, hệ thống giúp ban lãnh đạo có cái nhìn toàn cảnh về tình hình nhân sự tại từng nhà máy, từng bộ phận, từ đó đưa ra các quyết định điều phối nhân lực và hoạch định chiến lược phù hợp.
Đến nay, hệ thống vận hành rất ổn định, đáp ứng hiệu quả yêu cầu quản trị nhân sự trong môi trường sản xuất quy mô lớn và đa dạng của TCM. Trong suốt quá trình sử dụng, Lạc Việt luôn đồng hành cùng doanh nghiệp, thường xuyên hỗ trợ kỹ thuật, cập nhật tính năng và tinh chỉnh hệ thống theo nhu cầu thực tế.
Lạc Việt – Đối tác tin cậy trong hành trình chuyển đổi số ngành dệt may
Thành công của dự án tại TCM tiếp tục khẳng định năng lực triển khai các giải pháp quản trị chuyên sâu của Lạc Việt, đặc biệt trong những ngành nghề có yêu cầu khắt khe về vận hành và nhân sự như dệt may. LV SureHCS hỗ trợ doanh nghiệp nâng cao hiệu quả nội bộ, gia tăng năng suất lao động và thích ứng tốt hơn với các biến động của thị trường.
LẠC VIỆT SUREHCS – QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG C&B, TÙY CHỈNH CHUYÊN SÂU CHO DOANH NGHIỆP LỚN
Lạc Việt SureHCS là phần mềm HRM quản lý nhân sự toàn diện, được phát triển bởi Lạc Việt – đơn vị hơn 30 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm quản trị doanh nghiệp tại Việt Nam với tiêu chuẩn quốc tế như CMMI Level 3, ISO 9001:2015 và ISO 27001:2013.
SureHCS không chỉ đáp ứng các nghiệp vụ nhân sự tiêu chuẩn, mà được thiết kế để xử lý các bài toán nhân sự – C&B – tiền lương phức tạp, quy mô lớn, đa công ty, đa ngành, đặc biệt phù hợp với doanh nghiệp FDI, tập đoàn, nhà máy sản xuất, logistics, hàng không, khách sạn, thương mại – dịch vụ.
Hệ thống được triển khai linh hoạt On-premise hoặc theo mô hình tùy chỉnh chuyên sâu, giúp doanh nghiệp tự động hóa toàn bộ quy trình nhân sự – chấm công – tính lương – phúc lợi – bảo hiểm, thay thế hoàn toàn việc quản lý thủ công bằng Excel rời rạc.
Các phân hệ cốt lõi của phần mềm nhân sự Lạc Việt SureHCS:
- Phân hệ Tuyển dụng – Đào tạo: Quản lý xuyên suốt tuyển dụng, hội nhập đào tạo nhân sự, hỗ trợ xây dựng Talent Pipeline cho doanh nghiệp quy mô lớn.
- Cổng thông tin & Quản lý hồ sơ nhân sự: Lưu trữ hồ sơ nhân sự điện tử tập trung, cổng self-service cho người lao động và ký hợp đồng lao động điện tử ngay trên hệ thống.
- Phân hệ Chấm công: Chấm công đa hình thức (vân tay, nhận diện khuôn mặt Face ID, GPS, Wifi, online), kết nối nhiều loại máy chấm công, hỗ trợ chấm công theo giờ, theo ca, ca linh hoạt cho nhà máy và khách sạn.
- Phân hệ Tính lương & C&B: Tự động tính lương theo nhiều mô hình (giờ, ca, sản phẩm, 3P, KPI hiệu suất…), liên kết trực tiếp dữ liệu chấm công – hiệu suất – phúc lợi, thay thế hoàn toàn tính lương thủ công bằng Excel.
- Phúc lợi – BHXH – Chi lương: Quản lý phúc lợi linh hoạt, tích hợp iVAN kết nối BHXH điện tử và Bank Hub chi lương tự động, hỗ trợ chi trả đa tiền tệ cho doanh nghiệp FDI.
TÍCH HỢP AI TĂNG TỐC CHUYỂN ĐỔI SỐ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC
Lạc Việt đã chính thức ra mắt Bộ 3 trợ lý AI nhân sự tích hợp sâu vào LV SureHCS gồm LV-AI.Docs, LV‑AI.Resume và LV‑AI.Help để tự động hóa các tác vụ hành chính, chuẩn hóa dữ liệu nâng cao trải nghiệm nhân sự
- LV‑AI.Docs: tự động bóc tách chuyển dữ liệu từ giấy tờ như CCCD, sổ BHXH, bằng cấp thành hồ sơ kỹ thuật số chuẩn hóa
- LV‑AI.Resume: tự động bóc tách CV mọi định dạng, phân tích CV tự động, xây hồ sơ ứng viên, tìm người đúng tiêu chí bằng prompt thông minh, khai thác dữ liệu candidate pool hiệu quả
- LV‑AI.Help: chatbot nội bộ hỗ trợ trả lời câu hỏi HR 24/7, truy xuất biểu mẫu quy trình nhanh chóng theo ngữ cảnh người dùng
KHÁCH HÀNG TIÊU BIỂU ĐANG TRIỂN KHAI LV SUREHCS
SureHCS đang được tin dùng bởi nhiều doanh nghiệp lớn và tập đoàn hàng đầu như: Coca-Cola, Takashimaya, Dệt May Thành Công, Nhựa Long Thành, Phú Hưng Life, Cảng Hàng Không Việt Nam (ACV), các doanh nghiệp thuộc Tập đoàn SGC, cùng nhiều doanh nghiệp FDI trong các lĩnh vực sản xuất, logistics, thương mại – dịch vụ.
- Coca-Cola Việt Nam: Triển khai hệ thống LV SureHCS để số hóa toàn diện công tác quản trị nhân sự giúp tập đoàn chuẩn hóa dữ liệu, tối ưu vận hành HR theo mô hình quốc tế.
- Công ty Dệt May Thành Công (TCM): Áp dụng LV SureHCS để quản lý nhân sự, lương, phúc lợi, chấm công và hồ sơ năng lực cho gần 5.000 nhân viên trên 5 lĩnh vực hoạt động – từ dệt may, thời trang đến bất động sản.
- Tổng Công ty Cảng Hàng Không Việt Nam (ACV): Tin tưởng lựa chọn LV SureHCS để vận hành hệ thống nhân sự quy mô lớn với hơn 10.000 nhân viên, 24 đơn vị trực thuộc, giải quyết triệt để bài toán nghiệp vụ phức tạp của mô hình công ty Nhà nước.
SureHCS đặc biệt phù hợp với:
- Doanh nghiệp quy mô lớn, từ 300 – trên 10.000 nhân sự
- Tập đoàn, doanh nghiệp đa công ty con, đa chi nhánh
- Doanh nghiệp FDI, sản xuất, nhà máy, logistics, hàng không cần chấm công – phân ca – tính lương phức tạp
- Doanh nghiệp có nghiệp vụ C&B đặc thù, cần tùy chỉnh sâu theo thực tế vận hành
- Doanh nghiệp đang quản lý nhân sự thủ công bằng Excel, nhiều loại máy chấm công, cần tự động hóa toàn bộ quy trình
ĐĂNG KÝ NHẬN DEMO NGAY
VÌ SAO DOANH NGHIỆP NÊN CHỌN LẠC VIỆC SUREHCS?
- Tùy chỉnh theo nghiệp vụ thực tế, không áp khuôn như phần mềm đóng gói.
- Xử lý được bài toán nhân sự – tiền lương phức tạp mà nhiều phần mềm HRM khác không đáp ứng.
- Am hiểu sâu vận hành doanh nghiệp Việt & FDI, đảm bảo tuân thủ pháp lý Việt Nam (lao động, BHXH, thuế TNCN).
- Hệ sinh thái tích hợp mạnh: chấm công – lương – ngân hàng – BHXH – hợp đồng điện tử.
Xem chi tiết tính năng & nhận Demo MIỄN PHÍ
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
- Hotline: 0901 555 063
- Email: surehcs@lacviet.com.vn
- Website: https://lacviet.vn | www.surehcs.com
- Địa chỉ văn phòng: 23 Nguyễn Thị Huỳnh, Phường Phú Nhuận, TP.HCM
Liên hệ hợp tác:
Công ty Cổ phần Tin Học Lạc Việt
- Trụ sở chính: 23 Nguyễn Thị Huỳnh, Phường Phú Nhuận, TP.HCM
- Hotline: 0901 555 063 | (+84.28) 3842 3333
- Email: info@lacviet.com.vn | Website: https://lacviet.vn
